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2017-09-28 【終了しました】人財確保難に打ち勝つ! 採用力・定着率UPセミナー

有効求人倍率も25ヶ月連続上昇を続けている中で、企業は待ちの姿勢ではなく、攻めの姿勢が求められています。他社でなく自社を選んでもらえるような魅力付けとはいったいどのように行うのか。
セミナーでは、新卒・中途採用、また採用に至るまでのフォローや採用後の定着率を上げるヒントをお伝えします。

■第1部
「内定承諾率を劇的に改善させる採用を実現しませんか?
    ~学生の心をワシづかみにする内定承諾率アップの3つの方法とは~」
採用が激化し、内定承諾を取れず採用を苦戦している企業が後を絶ちません。
本セミナーでは、母集団をさほど増やさなくても、いかに内定承諾率を上げられるかのポイントをお伝えします。
ちょっとした工夫だけで学生の心をワシづかみにし、内定承諾を獲得することができるのです。

■第2部
「若手の定着率を上げた会社は何をしたのか? ~実例を交えてポイントを解説~」
3年3割と言われる新卒離職率。せっかく採用した人財が辞めてしまっては、コストも労力も無駄になってしまいます。
どうすれば人は辞めないのか、成功実例を交えてポイントをお伝えします。

■講師
株式会社アールナイン 代表取締役 長井 亮
富山県生まれ。青山学院大学卒業。

株式会社リクルートエイブリック(現リクルートキャリア)に入社。
連続MVP受賞などトップセールスとして活躍後、株式会社リクルートを経て、2009年に株式会社アールナインを設立。
これまでに1,200社を超える経営者・採用担当者の相談や、5,000人を超える就職・転職の相談実績を持つ。 全国で学生・ビジネスパーソン、また経営者を対象に、年間約250回のキャリア・採用に関する講演、セミナーを行う。
著書に「今こそこんな上司は辞めなさい」「会社では教えてくれない仕事のルール」等多数。

■日程
10月20日(金)
《第一部》 10時~11時30分
 「内定承諾率を劇的に改善させる採用を実現しませんか?」
《第二部》 13時30分~15時
 「若手の定着率を上げた会社は何をしたのか?」

■会場
新潟マーケティングプラザ(グローカルマーケティング内)
新潟市中央区新光町10-3技術士センタービルⅡ7F

■定員
各30名

■料金
無料

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2017-09-22 【終了しました】ワーク・ライフ・バランス推進リーダー養成講座のご案内

「働き方改革」が求められる昨今、「何から始めたらよいのか」「取り組みを始めたものの、
あまりうまくいっていない」…等、課題をお持ちの企業様へ是非ご参加いただきたいセミナーです。
当セミナーでは、働きやすい職場づくりを目指す「ワーク・ライフ・バランス推進リーダー」を育成し、
リーダーを中心に社内での取り組みを推進していただきます。全3回シリーズのご参加となります。

■日程
<新潟会場>
①平成29年10月3日(火)
②平成29年10月31日(火)
③平成29年11月20日(月)

<長岡会場>
①平成29年10月5日(木)
②平成29年11月2日(木)
③平成29年11月24日(金)

■時間:13:30~16:30

■会場
<新潟会場>
新潟ユニゾンプラザ小研修室(新潟市中央区上所2-2-2)
<長岡会場>
ハイブ長岡

■参加費:無料

■定員:各会場30名

■対象:経営者、人事労務ご担当者

※セミナー詳細につきましては、チラシをご確認ください。
⇒リーダー養成講座チラシ

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2017-09-06 【終了しました】<長岡市働き方改革講座>子育て世代がイキイキと働ける職場づくり

子育てと仕事の両立のために必要な職場づくりの手法について分かりやすく解説いたします。

<日時>
2017年10月12日 15:30~17:00 

<場所>
まちなかキャンパス長岡501(住所:長岡市大手通り2丁目-6 フェニックス大手イースト5F)

<セミナー概要>
1.中小企業における雇用環境の現状
2.改正育児介護休業法と育休復帰プラン
3.男性の育児参画と今後の管理職像
4.女性活躍推進の取り組み方

<対象>
子育てと仕事の両立に不安を抱えている皆様
子育て世帯の社員を部下にお持ちのリーダーの皆様

<定員>
20名

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2017-09-01 【終了しました】「働く女性と管理職が語る」働く女性応援フォーラム 女性が活躍できる企業づくり

人手不足、採用難…企業においては、多様な人材を活かすことが必須となっています。
「女性の活躍推進」が企業の成長のカギとなっている中、「女性が活躍できる職場づくり」「働く女性のキャリアアップ」について、女性も男性も一緒に考えてみませんか?

■日程:平成29年10月30日(月)14:00~16:30
■会場:新潟テルサ 大会議室(新潟市中央区鐘木185-18)
■プログラム
<第1部>基調講演
チームワークあふれる会社とは~理想でつながるチームづくり~
サイボウズ株式会社 事業支援本部長 中根 弓佳(なかね ゆみか)氏

<第2部>パネルディスカッション
県内企業の事例を参考にしながら、女性を取り巻く課題を見つめ直し、女性も活躍できる「働きやすい職場づくり」について参加者とともに考えていきます。
パネリスト:県内企業で活躍される女性社員、男性管理職(各3名登壇予定)

■参加費:無料
■定員:100名
■対象:・経営者、人事労務ご担当者
   ・働く女性、男性
   ・その他、テーマにご関心のある方ならどなたでもご参加いただけます。

■講師紹介:
中根 弓佳(なかね ゆみか)
サイボウズ株式会社 事業支援本部長
1999年、慶応義塾大学(法学部法律学科)卒業後、関西の大手エネルギー会社に入社。
2001年、サイボウズ株式会社に入社。
知財法務部門にて著作権訴訟対応、契約、経営、M&A法務を行った後、人事においても制度策定や採用を中心とした業務に従事。
法務部長、事業支援本部副本部長を歴任し、財務経理などを含め、これら全般を担当する事業支援本部長に就任。
2014年 8月より執行役員 事業支援本部長に就任(現任)

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